Associate Recruiter - Einstieg im Talent Management (m/w/d)

Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet ExecutiveSearch und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.
Associate Recruiter - Einstieg im Talent Management (m/w/d)
Rocken® vereinfacht mit einer eigenen Plattform den Bewerbungsprozess. Dabei wird eine neue Art der Jobsuche realisiert, da auf der einen Seite ein digitales Profil für die Kandidaten, anderseits aber auch eines für die Unternehmen erstellt wird. Somit können durch künstliche Intelligenz Matching Points erstellt werden, sodass Kandidaten und Kunden optimal zusammengeführt werden können.Rocken® zeichnet aber nicht nur die Dienstleistungen aus, sondern auch das junge und hochmotivierte Team. Der Mensch steht ganz klar im Vordergrund. Je nach Stärken und Interessen, werden alle Mitarbeitenden individuell gefördert und unterstützt.Profitiere als Bewerber von unserer breiten Vernetzung und lass dir unverbindlich eine Marktübersicht der spannendsten Herausforderungen bieten.Wir behandeln Deine Bewerbung respektvoll, um Vertraulichkeit, Privatsphäre und Datenschutz zu wahren.
Deine Verantwortung
• Du bist verantwortlich für die Erfassung, Analyse und Optimierung unserer Veröffentlichungen und HR-Marketing-Kampagnen
• Du entwickelst innovative Suchstrategien für Schlüsselpositionen, mit einem besonderen Fokus auf Social Recruiting und Active Sourcing
• Du identifizierst, qualifizierst und führst Interviews mit potenziellen ROCKEN® Talenten, um die besten Talente für unser Netzwerk zu gewinnen
• Du verstehst die Bedürfnisse und Fähigkeiten der Talente und bietest ihnen umfassende Karriereberatung an
Deine Skills
• Du hast eine abgeschlossene Lehre und suchst den Einstieg im Recruiting • Du brennst für Technologien und Digitalisierung • Du bist begeistert von den Bereichen Recruiting oder HR • Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe sowie analytisches und vernetztes Denken • Du bringst eine große Portion Humor mit, um Deinen strukturierten Tag mit Freude zu meistern

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Benefits
• Flexible Arbeitszeitgestaltung • Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit • Homeoffice • Zahlreiche Mitarbeiterevents • Sportliche Aktivitäten • Markt- und Leistungsgerechte Löhne • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte • Eingespieltes und dynamisches Team • Flache Hierarchien • Offene Unternehmenskultur • Coaching und Mentoring ROCKEN Jobs:
Arbeitsort Zürich
Kontakt
Zerrin Demircan, +41 44 385 21 39

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Annonce du: lundi 15 juillet 2024

Titre du poste :
Associate Recruiter - Einstieg im Talent Management (m/w/d)
Entreprise :
Rocken®

Description

Candidature envoyée

Entretien d'embauche

Engagement

Réponse négative

Date

Zürich Conseils en personnel Durée indéterminée 80% - 100% Poste à responsabilités

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.

Firma: Rocken AG

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