Day-to-day Business eines Consultants in Zürich

Aufgaben

Day-to-day Business eines Consultants

Kandidatensuche über diverse Netzwerke, Kanäle und Veranstaltungen
Persönliche Direktansprache und Führung von Eignungsinterviews
Matching mit passenden Möglichkeiten im Portfolio
Erstellung von Kandidatenpräsentationen
Einbringen von Kandidaten bei Unternehmen
Vorbereitungsgespräche und Coaching von Kandidaten
Pflege des bestehenden Firmennetzwerks und Akquise neuer Kunden und Mandate
Pflege, Betreuung und Ausbau des eigenen Kandidatenstamms
Personalbedarfsanalysen von Unternehmen
Führen von Verhandlungsgesprächen
Teilnahme an Networking Events und weitere Etablierung der Marke HeadWise am Markt

Anforderungen

Das sollten Sie mitbringen:

Mehrjährige Erfahrung im Bereich Headhunting oder Recruiting mit nachweisbaren Erfolgen
Entsprechendes Kunden- und Kandidatennetzwerk im Schweizer Markt
Ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrung mit 360-Grad-Recruiting-Prozessen
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Beziehungen auf allen Ebenen aufzubauen und zu pflegen
Selbstständige Arbeitsweise und Unternehmergeist mit der Motivation den Marktausbau von HeadWise weiter voranzutreiben
Ein hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit
Anpassungsfähigkeit und Durchhaltevermögen auch in turbulenten Marktzeiten
Gute rhetorische Fähigkeiten und Verhandlungssgeschick
Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
ein Quäntchen Humor

Das bieten wir:

Zentrale Lage

Unser Büro befindet sich in exklusiver Lage direkt am Bahnhofplatz in Zürich, im pulsierenden Herzen der Stadt. Für eine hervorragende Erreichbarkeit im Zentrum des geschäftlichen Geschehens.

Professionalität

Bei uns sind Zuverlässigkeit und Professionalität mehr als nur Worte – sie sind die Grundpfeiler unserer täglichen Arbeit und unseres Engagements für Exzellenz.

Marktführerschaft & Preferred Supplier

Profitieren Sie von den Vorteilen unseres exklusiven Zugangs zu führenden Unternehmen und entscheidenden Kontakten in der Branche.

Individualität des Einzelnen

Genauso wie unsere Kunden und Kandidaten individuell betreut werden möchten, so darf und soll jeder Mitarbeitende sich einbringen und wohlfühlen. Nur so kommt unser Mosaik zustande und kann nachhaltig erweitert werden.

Förderung der eigenen Entwicklung

Gemeinsam zum Ziel! Ihre Karriere wird individuell gefördert durch den richtigen Mentor, gezielte Coachings und die Förderung von Weiterbildungsmöglichkeiten.

Hybride Arbeitsmöglichkeiten

Dank international ausgelegter Infrastruktur und smarter Office Regelung kein Problem. Bei uns wird ortunabhängiges Arbeiten neu definiert.

Teilhabe am Erfolg

Wer sein Bestes gibt, darf und soll auch davon profitieren. HeadWise bietet Mitarbeitenden attraktive Partizipationsmodelle, die Leistung anerkennen und belohnen.

Exklusive Vorteile

Erleben Sie besondere Annehmlichkeiten wie Zugang zu unserem Private Gym, ein hauseigenes Restaurant und eine atemberaubende Panorama-Dachterrasse im Herzen von Zürich, die zur Entspannung und Inspiration einlädt.

Interessiert?

Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben und einen signifikanten Beitrag zum Erfolg von HeadWise zu leisten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Kommen Sie zu HeadWise und werden Sie Teil eines Teams, das Innovation und Erfolg im Recruiting neu definiert. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

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Bahnhofplatz 1
8001 Zürich

info@headwise.ch
Telefon 044 212 40 00
Karriere bei HeadWise

HeadWise wächst. Wenn Sie als erfahrener Headhunter nach einem Arbeitgeber suchen, bei dem Sie sich weiter entfalten und einen nachhaltigen Fussabdruck hinterlassen können, dann sollten wir uns kennenlernen.

Firma: HeadWise Recruitment & Executive Search GmbH

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