Elektriker mit Möglichkeit zum Aufstieg als Serviceleiter (a)

Wir sind ein in der Ostschweiz positioniertes Personaldienstleistungsunternehmen und sorgen für die passende HR Lösung in Administration, Rekrutierung, Coaching und Newplacement.Unsere Auftraggeberin ist ein führendes Unternehmen im Bereich Aus- und Innenbau mit Schwerpunkt auf der Herstellung, Wartung und Reparatur von Gastronomiegeräten und Kücheneinrichtungen. Seit über 30 Jahren bietet sie ihren Kunden aus der Gastronomiebranche maßgeschneiderte Lösungen und einen erstklassigen Service. In Ihrer Funktion bringen Sie folgendes mit:Abgeschlossene Ausbildung idealerweise als Elektriker oder ÄhnlichesFähigkeit, technische Pläne zu lesen und zu interpretierenGute Kenntnisse in der Installation und Wartung von elektrischen AnlagenFundierte EDV-KenntnisseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftNeben Ihrem fundierten Fachwissen und einer ausgeprägten Teamfähigkeit bringen Sie sich zudem mit einer hohen Einsatzbereitschaft, einer effizienten und selbständigen Arbeitsweise förderlich im Betrieb ein. Zudem haben Sie die Möglichkeit sich nach Einarbeitung zum Serviceleiter weiterzuentwickeln.  Möchten Sie sich in einem fortschrittlichen Arbeitsumfeld weiterentwickeln? Planen Sie Ihre Zukunft und bewerben Sie sich online (maja.secic@halterpersonal.ch). Gerne beantwortet Ihnen Maja Secic Ihre Fragen oder nimmt Ihre Bewerbung entgegen.halter personal consulting gmbh
Secic Maja
Alte Landstrasse 106
CH-9445 Rebstein
Unsere HR Dienstleistungen bringen Sie und Ihr Unternehmen weiter.
Als ganzheitlicher Personaldienstleister rekrutieren wir für Sie Fach- und Führungskräfte. Wir vermitteln Feststellen, Projektmanagementstellen sowie Temporärstellen und erbringen umfassende HR Dienstleistungen. Für Ihr Anliegen im Personalwesen setzen wir uns mit langjährigem Know-how und unserem guten Spürsinn ein. Wir liefern Ihnen wertvolle Impulse rund um die Personalbeschaffung und andere Personalfragen.

Firma: Halter Personal Consulting GmbH

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Temporär

 

Stellen-Typ:
Kader
Arbeitsort:
St. Gallen (SG)

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Publikationsdatum: 30.06.2024

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