Group Controller Konsolidierung (m/w/d), 80-100% in Hinwil

Great Minds Recruitment ist ein Dein Partner für die Rekrutierung und Vernetzung im Arbeitsmarkt. Derzeit unterstützen wir einen unserer Unternehmenspartner, ein rund 50-jähriger Schweizer Weltmarktführer für Mess- und Regeltechnik im Zürcher Oberland, bei seiner Suche nach einem/r Konsolidierungsspezialisten/in mit IFRS-Kenntnissen als

Group Controller Konsolidierung (m/w/d), 80-100%

Du wirst als solche/r

Konsolidierte Abschlüsse, Forecasts und Budgets für die Gruppe erstellen und auswerten, sowie die Erstellung der externen Berichterstattung nach IFRS unterstützen
Aussagekräftige Analysen und Berichte z. Hd. Management erarbeiten
Neue Standards implementieren, entsprechende Fragestellungen gruppenweit bearbeiten sowie das Accounting & Reporting Manual weiterentwickeln
Finanzverantwortliche in den weltweiten Tochtergesellschaften unterstützen und schulen
Die Verantwortung für die Standardisierung und Digitalisierung von Finanzprozessen sowie die Einführung neuer Reportinglösungen übernehmen

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit

Mindestens 3–4 Jahren Erfahrung in Konsolidierung, Controlling oder Wirtschaftsprüfung mit fundierten IFRS-Kenntnissen sowie einer höheren relevanten Ausbildung
Erfahrung im Umgang mit SAP und LucaNet und fliessende Kenntnisse in Deutsch und Englisch
Ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten, einer strukturierten und exakten Arbeitsweise und Freude an der Prozessoptimierung
einem proaktiven, kommunikativen und engagierten Wesen und einer Stärke für die Zusammenarbeit im Team und mit unterschiedlichen Stakeholdern

Dich erwartet / erwarten...

eine marktgerechte Entlöhnung inklusive 13. Monatslohn sowie Bonussystem
eine firmeneigene Pensionskasse mit attraktiven Leistungen, kompetenter Beratung und transparenter Kommunikation.
zentrales Einführungsprogramm in Kombination mit einem umfangreichen individuellen Einarbeitungsprogramms
eine 41h-Woche (bei 100%), woebei 1h/Woche als Vorholzeit für 6 bis 7 zusätzliche Brückentage pro Jahr dient
23 - 32 Ferientage pro Jahr. Unbezahlte Ferien sind in Absprache mit Deinem Vorgesetzten möglich
16 Wochen Mutterschaftsurlaub (100% Entgeltfortzahlung) und Vaterschaftsurlaub (entweder 100% Entgeltfortzahlung für 2 Wochen oder 80% für 3 Wochen)
jährliches Weiterbildungsprogramm und Unterstützung externer Schulungen durch Beteiligung am Zeit- oder Kostenaufwand
vergünstigter Aktienbezug (30% Rabatt), 1x im Jahr
ergonomische Arbeitsplätze, klimatisierte Räumlichkeiten, kostenlose Parkplätze für Velos, Autos und E-Autos
je nach Position bis zu 3 T./Woche remote Work und die Möglichkeit, bis zu 4 Wochen pro Jahr im Ausland zu arbeiten
eigenes Personalrestaurant mit vergünstigten Preisen und täglich frisches Obst
internes Fitnessstudio mit Kursen wie TRX, Spinning usw., div. Sportteams (Fussball oder Eishockey) sowie Gesundheitsprogramme
komplette Übernahme der Kosten für Unfall- und Krankengeldversicherung durch Deinen Arbeitgeber. Die Zahlung des Arbeitsentgelts ist für einen Zeitraum von 730 Tagen garantiert
Jährliche Möglichkeit Reka-Geld im Wert von 1'200 CHF mit 25% Vergünstigung zu kaufen
Regelmässige Mitarbeitenden-Veranstaltungen (Sommerfeste, Teamevents oder Weihnachtsessen)

Du bist passionierter Controller auf Gruppenstufe und willst die erfolgreiche Firmengeschichte weiter mitschreiben? Dann einfach auf «Bewerben» klicken und los gehts!

Für Fragen erreichst Du Tania unter +41 79 554 38 60 oder per Mail. Wir freuen uns von Dir zu lesen / hören!
Auf einen Blick

Veröffentlicht:07 November 2024

Pensum:80 – 100%

Vertrag:Festanstellung

Lohn:CHF 130 000 - 140 000 /Jahr

Sprache:Deutsch (Fliessend), Englisch (Fliessend)

Arbeitsort:8340 Hinwil

Kenntnisse

ControllingIFRSKonsolidierungReporting

Firma: Great Minds Recruitment Menta AG

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