HR Business Partner 100% (m/w/d) in Bern

Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.

Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

HR Business Partner 100% (m/w/d)

Bei diesem Rocken Partner steht Sicherheit im Vordergrund. Als zukunftsorientierter Technologiepartner der Schweizer Armee stehen bei ihnen Life-Cycle-Management, Betrieb und Verfügbarkeit militärischer Systeme für Land und Luft im Vordergrund.Zum umfassenden Produkt- und Dienstleistungsportfolio zählen einzigartige Teilsysteme und Komponenten für Ketten- und Radfahrzeuge, Kampfjets, Militärhubschrauber und die Flugabwehr. Hinzu kommen zuverlässige Informations- und Kommunikationslösungen sowie umfassende Wartungs- und Instandhaltungsleistungen.

Deine Verantwortung

Leitung der gesamten HR-Prozesse von der Personalgewinnung bis zur Offboarding-Betreuung.
Beratung und Unterstützung von Führungskräften in personalrelevanten Themen.
Planung und Umsetzung von HR-Strategien, um unsere Unternehmensziele zu unterstützen.
Weiterentwicklung der HR-Systeme und -Tools (SAP).
Steuerung des Rekrutierungsprozesses, von der Anzeigenerstellung bis zum Vertragsabschluss.
Überwachung und Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Compliance-Richtlinien.
Erstellung von Statistiken und Auswertungen zur Entscheidungsfindung.
Mitarbeit an HR-Projekten wie Employer Branding oder Change-Management.

Deine Skills

Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann mit eidg. FA.
Fundierte Kenntnisse in SAP und gängiger HR-Software.
Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position.
Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen.
Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten.
Diskretion, Zuverlässigkeit und Organisationstalent.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch ist ein Plus.

Benefits

Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Eingespieltes und dynamisches Team

ROCKEN Jobs:

Arbeitsort
Bern

Kontakt

Ethan Glass,
+41 44 385 21 76

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Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.

Firma: Rocken AG

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