HR-Fachfrau 80 - 100% (m/w/d) in Pfungen

In dieser verantwortungsvollen Position bist Du zuständig für das HR von A-Z. Das beinhaltet folgende Aufgaben:

Erstellung von Stelleninseraten

Bearbeitung von Bewerbungen und die Teilnahme an Interviews

Formulieren von Absagen und anderen externen Schreiben

Erstellung von Arbeitsverträgen

Mutationen Sozialversicherungen (BVG, SUVA, AHV, EO, KIZU)

Erstellen der Lohnabrechnungen für Mitarbeitender, Stundenlöhnen und Kader

Erstellen von Kündigungen, Arbeitszeugnissen und Arbeitgeberbescheinigungen anhand der vorhanden Vorgaben

Erstellen und Aktualisieren des Mitarbeiterhandbuches

Vorbereitung und Koordination der jährlichen Mitarbeiter- und Förderungsgespräche

Endjahresabrechnungen aller Sozialversicherungen

Koordination Schulungen Mitarbeiter

sowie Führung der digitalen Personaldossiers.

Des Weiteren fungierst Du als rechte Hand der Geschäftsleitung und übernimmst auch hier spannende Aufgaben:

Organisation, Teilnahme und Protokollierung der Verwaltungsratssitzungen

Organisation VIP-Event, Kundenevents und Mitarbeiterevents (wie z.B. Neujahresapéro, Mitarbeiterausflüge)

Vorbereitung der Auswahl sowie die Verwaltung von Giveaways und Weihnachtsgeschenke und Adventskalender für Kunden

Koordination und Kontrolle der Sponsoringaktivitäten

Erstellen und Versenden von Kundenmailings anhand bestehender CRM-Daten

Neuerstellung und die anschliessende Bearbeitung, resp. Aktualisierung der Internetseite

Lehrlingsbetreuung

Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?

Um in dieser Position erfolgreich sein zu können, benötigst Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und die Weiterbildung zur Personalfachfrau/-mann. Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen vorzuweisen, idealerweise bereits ein HR selbständig geführt. Du kennst Dich mit Sozialversicherungs- und Lohnthemen sehr gut aus und bringst die nötige Empathie und Lebenserfahrung für diese Stelle mit.

Was sind meine Vorteile?

Ein eingespieltes, kollegiales Team ist gespannt auf ihr neues Teammitglied. Interessante Benefits und ein flexibles Arbeitszeitmodell runden dieses attraktive Stellenangebot ab.

Was zeichnet das Unternehmen aus?

Unser Auftraggeber, die Firma Stawin AG in Pfungen ist ein renommiertes, solides Familienunternehmen im Bereich von ganzheitlichen Torlösungen. Durch langjährige Kundenbeziehungen und viel Fachkompetenz sind sie ein wichtiger Ansprechpartner in ihrer Branche.

Sprachen

Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau

Arbeitsort

Dättlikonerstrasse 5
8422 Pfungen

Vakanz-Nummer

32T-U3J
vor 10 Tagen | 32T-U3J

HR-Fachfrau 80 - 100% (m/w/d)

Ort

Dättlikonerstrasse 5
8422 Pfungen

Anstellung

Festanstellung
80-100%

Start

nach Vereinbarung

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Was ist meine Funktion?

Firma: Universal Job AG

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