HR-Fachperson 50% (m/w/d) in Winterthur

Du betreust und berätst Führungskräfte sowie Mitarbeitende in sämtlichen Personalthemen und stehst ihnen als verlässliche Ansprechperson zur Seite.

Du übernimmst die Rekrutierung neuer Talente und sorgst dafür, dass neue Mitarbeitende von Anfang an optimal begleitet werden.

Die gesamte Personaladministration – vom Eintritt bis zum Austritt – liegt in deinem Verantwortungsbereich, und du stellst sicher, dass alle Prozesse reibungslos ablaufen.

Du sorgst für eine korrekte Lohnverarbeitung, inklusive Absenz- und Zeitmanagement in SAP.

Du koordinierst alle notwendigen Schritte mit Ämtern, Behörden und Sozialversicherungen und gewährleistest eine einwandfreie Kommunikation.

Bei spannenden HR-Projekten kannst du deine Ideen einbringen und aktiv zur Weiterentwicklung der Abteilung beitragen.

Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?

Du hast mindestens 5 Jahre operative HR-Erfahrung, idealerweise im internationalen Umfeld (Arbeitsbewilligungen, Quellensteuer, etc.).

Du verfügst über eine HR-spezifische Weiterbildung, Kenntnisse in Payroll sind von Vorteil oder du hast Erfahrung in einer ähnlichen Funktion.

Du übernimmst gerne hohe Eigenverantwortung und arbeitest selbstständig.

Deine Kommunikationsstärke und dein Gespür für Menschen und Situationen machen dich zu einem wertvollen Ansprechpartner.

Ab April 2026 wirst du dein Pensum auf 80-100 % erhöhen.

Was sind meine Vorteile?

Moderne Anstellungsbedingungen, grosszügige Sozialleistungen sowie flexible Arbeitszeiten

ÖV in unmittelbarer Nähe, gratis Parkplätze und Ladestation für Elektrofahrzeuge

Individuelle und zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten

Offene Unternehmenskultur, mit flachen Hierarchien

Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe im 2er-Team mit grossem Gestaltungsspielraum in einem international tätigen Umfeld auf hohem Niveau

Was zeichnet das Unternehmen aus?

Technologieführendes Unternehmen im hochpräzisen Maschinenbau für die Industrie. Die Maschinen werden in der Schweiz entworfen, gebaut und auf Kundenwünsche angepasst.

Sprachen
Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau

Arbeitsort
Winterthur

Vakanz-Nummer
V-J96-HQN

Firmenprofil

Technologieführendes Unternehmen im hochpräzisen Maschinenbau für die Industrie. Die Maschinen werden in der Schweiz entworfen, gebaut und auf Kundenwünsche angepasst.

Arbeitsort

Winterthur

Erfahrungen

Du hast mindestens 5 Jahre operative HR-Erfahrung, idealerweise im internationalen Umfeld (Arbeitsbewilligungen, Quellensteuer, etc.).

Du verfügst über eine HR-spezifische Weiterbildung, Kenntnisse in Payroll sind von Vorteil oder du hast Erfahrung in einer ähnlichen Funktion.

Du übernimmst gerne hohe Eigenverantwortung und arbeitest selbstständig.

Deine Kommunikationsstärke und dein Gespür für Menschen und Situationen machen dich zu einem wertvollen Ansprechpartner.

Ab April 2026 wirst du dein Pensum auf 80-100 % erhöhen.

Vakanz-Nummer

V-J96-HQN

Anstellung

Festanstellung

Email

o.holderegger@universaljob.ch
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Was ist meine Funktion?

Firma: Universal Job AG

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