HR Leitung (m/w/d) in Bern

Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.

Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

HR Leitung (m/w/d)

ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.
Unser Partner ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Automatisierung und Cyber-Security-Lösungen. Unser Partner ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Automatisierung und Cyber-Security-Lösungen. Als Teil einer grösseren Unternehmensgruppe verbinden sie mittelständische Agilität mit globaler Präsenz.Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Deine Verantwortung

Strategische und operative Führung der HR-Abteilung mit einem Fokus auf die Weiterentwicklung der Personalstrategie
Sicherstellung einer erfolgreichen Recruiting-Strategie zur Gewinnung von Top-Talenten
Verantwortung für das Personalmanagement inkl. Personalplanung, -betreuung und -entwicklung
Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Employer Branding-Strategie zur Stärkung der Arbeitgebermarke
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragen
Entwicklung und Optimierung der HR-Prozesse und -Systeme
Verantwortung für die Personalkostenplanung sowie Erstellung und Auswertung relevanter HR Reportings
Leitung und Durchführung von Projekten zur Organisationsentwicklung und Förderung einer positiven Unternehmenskultur

Deine Skills

Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung

Mehrjährige Führungserfahrung im Human Resources Management, in der strategischen Personalarbeit inkl. Führungserfahrung.

Fundierte Kenntnisse in der Personalentwicklung, im Arbeitsrecht und im modernen HR-Management

Empathische und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Kommunikationsstärke und hoher Sozialkompetenz

Sicherer Umgang mit HR-Software und eine Affinität zu digitalen HR-Prozessen

Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

Homeoffice
Zahlreiche Mitarbeiterevents
Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen

ROCKEN Jobs:

Arbeitsort
Bern

Kontakt

Angelina Lanitz,
+41 44 385 21 58

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14.11.2024 80% - 100% Festanstellung 100'000 - 130'000 CHF / Jahr

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.

Firma: Rocken AG

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