HR - Manager in Zürich
Aufgabenbereich
Betreuung und Unterstützung der Mitarbeitenden im HR-Bereich
Rekrutierung und Auswahl qualifizierter Mitarbeiter
Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und -Prozessen
Durchführung von Schulungen und Weiterbildungsmassnahmen
Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften
Betreuung und Beratung der Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen
Anforderungsprofil
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich HR, Personalmanagement oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise in der Reinigungsbranche oder Hotellerie
Ausgeprägtes Sprachflair und Menschenkenntnis
Fähigkeit, in einem blitzschnellen Umfeld den Überblick zu behalten
Selbständige und motivierte Arbeitsweise
Hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Kontakt
Jacqueline Boxler
044 213 60 62
Jacqueline.Boxler@jokerpersonal.ch
Gehaltsprognose
Über diesen Job
Firma: Joker Personal AG
Berufsfeld
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 50 - 100%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung oder temporär
- Stellen-Typ:
- Mitarbeiter/In
- Arbeitsort:
- Zürich (ZH)