HR Projektmanager/-in 80-100%, per sofort oder nach Vereinbarung

Aufgaben

Weiterentwicklung der HR-Module und Einführung neuer Funktionen zur Optimierung des Personalmanagementsystems
Erfassung und Optimierung von Systemanpassungen
Überarbeitung und Verbesserung bestehender HR-Prozesse
Bedarfsanalyse und Erstellung von Konzepten für Module und Tools
Konstruktive Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern
Begleitung und Weiterbildung der Nutzer/innen
Prüfung und Unterstützung bei der Umsetzung
Durchführung von Tests und Unterstützung während der Implementierung sowie der Updates

Anforderungen

Kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung im Bereich HR oder Wirtschaftsinformatik
Erfahren in der Anwendung mit Abacus
Deutsch Muttersprache, gute Französisch- und Italienischkenntnisse
Analytische Denkweise, optimierungsorientiert und eine verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
Offene Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet

Bemerkungen

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Kristian Asanin

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13.03.2025 80% - 100% Festanstellung

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Funktion

HR Projektmanager/-in 80-100%, per sofort oder nach Vereinbarung

Firma: Job Solution AG

Einsatz

Arbeitspensum:
80 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Dietikon (ZH)

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Publikationsdatum: 14.03.2025

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