Junior Web Developer (m/w/d) in Bern

Unser Partner unterstützen seine Kunden bei der Inbetriebnahme von CAFM-Systemen von der ersten Konzeptidee, dem Softwaredesign bis zur Installation und Schulung der Anwender. Die Analyse der Arbeitsabläufe und Beratung hinsichtlich möglicher Optimierungen wird auf jeden Kunden individuell angegangen. Dabei stehen pragmatische und sinnvolle Anwendungen für grosse und kleine Institutionen und entwickeln individuelle Kundenlösungen im Vordergrund. Die Software ist das Werkzeug, die Anwendung beim Kunden bestimmt den Erfolg.

Deine Verantwortung:

Kreatives Mitwirken: Entwickle innovative Softwarearchitektur-Konzepte und dokumentiere Deine Ideen.
Webapplikationen entwickeln: Schaffe anspruchsvolle und hochwertige Webanwendungen mit den neuesten Frameworks und einem Mobile-First-Ansatz.
CAFM-Software anpassen: Übernimm die Programmierung und Implementierung der CAFM-Software.
Systemerweiterungen & Tests: Arbeite aktiv an Systemerweiterungen und begleite die Testphasen.
Kundenkontakt: Betreue die Projekte von Anfang bis Ende und pflege den Kontakt mit den Kunden.
Projektgestaltung: Gestalte aktiv Kundenprojekte mit und bringe Deine Ideen ein.
Unternehmensentwicklung: Trage zur Weiterentwicklung der Vision, Architektur und Engineering bei.

Deine Qualifikationen:

Fundierte Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung (FA/HF/FH) oder gleichwertige Erfahrungen.
Berufserfahrung: Du verfügst über Erfahrung in der Softwareentwicklung.
Technologie-Know-how: Du kennst Dich mit Web-Technologien wie Angular, TypeScript, JavaScript und Client-Server-Architekturen aus.
Entwicklungstools & Datenbanken: Erfahrungen mit Entwicklungstools und Datenbanken sind von Vorteil.
Teamgeist: Du bist ein teamorientierter, kommunikativer und motivierter Teamplayer, der Verantwortung übernimmt.
Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich, um im Team erfolgreich zu arbeiten und mit Kunden zu kommunizieren.

Benefits:

Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
Coaching und Mentoring
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
Zahlreiche Mitarbeiterevents
Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
Markt- und leistungsgerechte Löhne
Kostenlose Früchte und Getränke
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
Offene Unternehmenskultur

ROCKEN Jobs:

Profil erstellen:

Arbeitsort
Bern

Kontakt

Ella Moerland,
+41 44 385 28 82
Lohn - CHF80'000 - 90'000

Firma: Rocken AG

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