Leiter/in Finanz- und Verwaltungsdienste in Zug

Stellenbeschreibung

Gehalt

CHF 120’000 - CHF 130’000 pro Jahr

Anstellungsart

Pensum: 90-100%

100%

Arbeitsort

6300 Zug, ZG

Vollständige Stellenbeschreibung

Möchten Sie in einer Führungsposition mit Verantwortung für Finanzen und Digitalisierung durchstarten? Bewerben Sie sich jetzt für diese Schlüsselrolle im Finanz- und Verwaltungsbereich!

Dieses Unternehmen ist eine öffentlich-rechtliche Institution, die im Bereich Versicherung tätig ist und sich durch ihre umfassenden Dienstleistungen und ihr langjähriges Bestehen auszeichnet. Mit einer klaren Vision für Innovation und Qualität fördert es eine Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und kontinuierlicher Verbesserung basiert. Als attraktiver Arbeitgeber bietet es seinen Mitarbeitenden flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplätze und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Aktuell sucht das Unternehmen eine engagierte Führungspersönlichkeit für die Position des Leiters/der Leiterin Finanz- und Verwaltungsdienste, um die Bereiche Finanzen, Personal, Kommunikation und IT zu leiten. Diese Rolle bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld.

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

Sie übernehmen die Leitung der Abteilung Finanz- und Verwaltungsdienste und führen ein Team von fünf Mitarbeitenden, um effiziente Prozesse und optimale Ergebnisse sicherzustellen
Verantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen, inklusive Vermögensverwaltung sowie Budget- und Planungsprozesse, wobei Sie auf ein erfahrenes Team zählen können
Leitung der digitalen Dienste mit Fokus auf Betreuung der IT-Infrastruktur und Förderung von Digitalisierungsprojekten zur Optimierung interner AbläufeFührung des Bereichs Personal & Kommunikation mit dem Ziel, einheitliche Prozesse zu etablieren und die interne sowie externe Unternehmenskommunikation zu stärken

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft (Uni oder FH) oder vergleichbare Qualifikation, alternativ umfangreiche Berufserfahrung in ähnlichen Positionen
Weiterbildungen in den Bereichen Finanzmanagement, Personalführung oder IT-Management sind von Vorteil und unterstützen Ihre Fachkompetenz
Mehrjährige Erfahrung in leitenden Funktionen, idealerweise mit Verantwortung für Finanzen, Personal und IT, sowie Kenntnisse in Systemen wie SAP oder vergleichbaren ERP-SystemenHohe Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:

Homeoffice an maximal 2 Tagen pro Woche für die perfekte Work-Life-Balance
Ein moderner Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zum Bahnhof sorgt für eine bequeme Erreichbarkeit und ein angenehmes Arbeitsumfeld
Sie haben Zugang zu vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen kontinuierlich zu erweitern Ein motiviertes und kollegiales Team freut sich darauf, Sie in einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur willkommen zu heissen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

Arbeitsort: Region Zug.
Kontakt: Saskia Bohren, s.bohren@careerplus.ch, +41 41 226 30 00 ID: 667948

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6300 Zug, ZG

Homeoffice

CHF 120’000 - CHF 130’000 pro Jahr - 100%, Pensum: 90-100%

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 1995 (CompanyFounded)

Firmengrösse: 51 bis 200 (CompanyEmployee)

Umsatz: 5 Mio. bis 25 Mio. (CHF) (CompanyRevenue)

Branche: Personalwesen (CompanyIndustry)

Firma: Careerplus SA

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