Netzwerk-Projektkoordinator mit 60% remote Anteil (22090 / Contract-to-Hire)
Aufgabe
Wir suchen für einen Kunden einen Projektkoordinator für die Netzwerk Produktionsplanung. Sie planen und koordinieren Lifecycle Aufträge für den Austausch von Access Points.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
Durchführung der IST-Aufnahme beim Kunden
Unterstützung in der Offerten Erstellung
Erstellen des Netzwerkdesigns gemäss vorgegebenem Konzept (je nach Anschluss-Typ)
Koordination der Installation mit dem Gebäudeverantwortlichen (Kunde)
Bestellen der benötigten Netzwerkkomponenten (Router, Switches und Access-Points, etc.), sowie Installationsmaterial (Patchkabel, Einbau-Kits, etc.) und der Field-Engineering-Dienstleistung
Liefern der Netzwerkkomponenten und der Installationsinformationen (Auftrag, Termine, Installationsdokument und Info-Mail) ans Field-Engineering (Installation und Inbetriebnahme vor Ort)
Liefern der Installationsinformationen (Standort-Info, Termine und Inbetriebnahme Dokument) an die Konfigurationsverantwortlichen der Bedarfsstelleelle
Überwachung des Projektfortschritts und der Prozesseinhaltung
Erstellen der Abschlussmeldung und der Netzwerkdokumentation für die Betriebsorganisation
Abrechnen des durchgeführten Projektes gegenüber dem Kunden
Pro Woche kann nach der Einarbeitungszeit bis zu 60% remote gearbeitet werden. 40% der Arbeiten sind vor-Ort in Zollikofen BE zu erbringen. Anforderungen
Basis Knowhow im ICT-Netzwerk (WLAN, Routing und Switching) inkl. Konfiguration von Netzwerkkomponenten
Lifecycle Erfahrung
Erfahrung Projektkoordination
Planung
Koordination
Kommunikation
Controlling
Excel / Visio / Word / Service Now Anwender
sehr gute Deutschkenntnisse
Interesse an einer Festanstellung nach dem Projekteinsatz über IQ PLUS
Projektdauer6 Monate danach Internalisierung beim
AnsprechpartnerRichard Frey, +41 31 537 71 77, frey@iqplus.ch
Firma: IQ PLUS SUPPORT AG
Berufsfelder
Sekretariat, Organisation und kaufmännische Berufe, Öffentlicher Dienst, Verwaltung und Sicherheit
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 60%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung
- Stellen-Typ:
- Mitarbeiter/In
- Arbeitsort:
- Bern (BE)