Human Relations Jobs im Kanton Zug – Aktuelle Stellenangebote
Wir haben 85 Jobs gefunden.
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22.03.2025
–Zug
–(50%)
HR Fachfrau/-Mann 50% (a) in Zug
Gi Group AG
Wir suchen für unseren Kunden, ein namhaftes Unternehmen mit Sitz in der Zentralschweiz, das in einem innovativen und zukunftsorientierten Bereich tätig ist, eine motivierte und engagierte HR Fachfrau oder einen HR Fachmann. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Lohnadministration und weitere…
22.03.2025
–Zug
–(Voll- oder Teilzeit)
Recruitment Consultant (m/w/d) in Zug
Randstad Schweiz AG
Bist du unser neues Team Mitglied? Wir suchen nach dir als Consultant 100% (m/w/d) Dies ist eine verkaufs-fokussierte Rolle, die die Gewinnung neuer und die Betreuung bestehender Kunden und sowie umfangreiche Geschäftstätigkeiten beinhaltet. Um erfolgreich zu sein, musst du ergebnisorientiert und in der Lage…
21.03.2025
–Hünenberg
–(100%)
Monatliche Provisionierung ! Personalberater/in / Stellenvermittler/in mit Erfahrung 100%…
Excellent Go4 Hünenberg AG
Die Excellent Go 4 Huenenberg AG ist ein dynamisches und innovatives Unternehmen mit einem motivierten Team, das stets neue Wege geht und gemeinsam erfolgreich ist. Für unseren Standort in Hünenberg suchen wir erfahrene Personalberater, die unsere Leidenschaft teilen und gemeinsam mit uns wachsen möchten. Warum…
21.03.2025
–Zug
–(100%)
HR-Administrator/in Personalwesen in Zug
Careerplus SA
Stellenbeschreibung Gehalt CHF 85’000 - CHF 95’000 pro Jahr Anstellungsart Pensum: 90-100% 100% Arbeitsort 6300 Zug, ZG Vollständige Stellenbeschreibung Sind Sie bereit für eine verantwortungsvolle Position im HR mit vielfältigen administrativen Aufgaben? Bewerben Sie sich jetzt als HR-Administrator/in in…
21.03.2025
–Zug
–(50%)
HR Fachfrau/-Mann 50% (a) in Zug
Gi Group AG
Wir suchen für unseren Kunden, ein namhaftes Unternehmen mit Sitz in der Zentralschweiz, das in einem innovativen und zukunftsorientierten Bereich tätig ist, eine motivierte und engagierte HR Fachfrau oder einen HR Fachmann. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Lohnadministration und weitere…
20.03.2025
–Baar
–(Voll- oder Teilzeit)
Job Impuls AG
Für unseren langjährigen und erfolgreichen Kunden im Legalbereich in der Stadt Zürich, suchen wir eine*n HR Manager 80-100%. Ihre Aufgaben Beratung der Vorgesetzten und Mitarbeiter im gesamten HR Employee Lifecycle Rekrutierung Abwicklung des Salär- und Versicherungswesens inkl. Abrechnung und Deklaration…
19.03.2025
–Sihlbrugg
–(80-100%)
HR & Payroll Specialist 80-100% in Sihlbrugg
Personal Knobel AG
Aufgaben: Selbständige Abwicklung bei der HR- und Payroll-Administration vor Ort. Beantwortung von Anfragen der Mitarbeitenden zu Unternehmensrichtlinien und -verfahren. Koordination mit den zuständigen Ämtern bezüglich Arbeitsbewilligungen und anderen administrativen Angelegenheiten. Fähigkeiten:…
19.03.2025
–Zug
–(80%)
HR-Administrator/in Personalwesen in Zug
Careerplus SA
Unser Kunde ist in der Finanzbranche tätig und spezialisiert auf unabhängige Vermögensverwaltung, wobei es sich durch eine aktive und marktorientierte Herangehensweise auszeichnet. Es legt grossen Wert auf Werte wie Leidenschaft, Exzellenz, Verantwortung und Bodenständigkeit, die tief in der Unternehmenskultur…
19.03.2025
–Zug
–(Voll- oder Teilzeit)
Personalverantwortliche / Personalverantwortlicher in Zug
Careerplus SA
Unsere Kundin, eine der führenden Schweizer Retailbanken, ist auf der Suche nach einer Mutterschaftsvertretung für die Position als Personalverantwortliche:r 60-100% an einem ihrer Standorte. Die Stelle ist befristet von Juni 2025 bis Dezember 2025 zu besetzen. Die Bank, über die wir sprechen, hat unter anderem…
19.03.2025
–Zug
–(80-100%)
Recruiting & Talent Coordinator 80-100% (a) in Zug
Freestar-People AG
Unsere Mandantin ist ein renommiertes und national tätiges Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz im Kanton Zug. Zur erweiterten Unterstützung suchen wir nach Vereinbarung für die HR-Abteilung eine qualifizierte, sprachbegabte und engagierte Persönlichkeit als Recruiting & Talent Coordinator 80-100% (a) Ihre…
19.03.2025
–Zug
Partner / Teilhaber (m/w/d) | Executive Search | Personalberatung
Pebex AG
Gemeinsam weiter kommen ist auch unser Ziel; deshalb suchen wir Sie (m/w/s) als Unterstützung im weiteren Firmenwachstum.AufgabenSie sind selbständige*r Partner*in und bei Interesse Teilhaber der PebEx ag.Sie beraten und belgeiten Kunden und Klienten in den Bereichen der Personalgewinnung, Diagnostik, Out- und…
18.03.2025
–Zug
–(80%)
HR-Administrator/in Personalwesen in Zug
Careerplus SA
Unser Kunde ist in der Finanzbranche tätig und spezialisiert auf unabhängige Vermögensverwaltung, wobei es sich durch eine aktive und marktorientierte Herangehensweise auszeichnet.Es legt grossen Wert auf Werte wie Leidenschaft, Exzellenz, Verantwortung und Bodenständigkeit, die tief in der Unternehmenskultur…
18.03.2025
–Zug
–(Voll- oder Teilzeit)
Personalverantwortliche / Personalverantwortlicher in Zug
Careerplus SA
Unsere Kundin, eine der führenden Schweizer Retailbanken, ist auf der Suche nach einer Mutterschaftsvertretung für die Position als Personalverantwortliche:r 60-100% an einem ihrer Standorte. Die Stelle ist befristet von Juni 2025 bis Dezember 2025 zu besetzen. Die Bank, über die wir sprechen, hat unter anderem…
18.03.2025
–Zug
–(Voll- oder Teilzeit)
Personalverantwortliche / Personalverantwortlicher in Zug
Careerplus SA
Unsere Kundin, eine der führenden Schweizer Retailbanken, ist auf der Suche nach einer Mutterschaftsvertretung für die Position als Personalverantwortliche:r 60-100% an einem ihrer Standorte. Die Stelle ist befristet von Juni 2025 bis Dezember 2025 zu besetzen. Die Bank, über die wir sprechen, hat unter anderem…
18.03.2025
–Sihlbrugg
–(80-100%)
HR & Payroll Specialist 80-100% in Sihlbrugg
Personal Knobel AG
Aufgaben: Selbständige Abwicklung bei der HR- und Payroll-Administration vor Ort. Beantwortung von Anfragen der Mitarbeitenden zu Unternehmensrichtlinien und -verfahren. Koordination mit den zuständigen Ämtern bezüglich Arbeitsbewilligungen und anderen administrativen Angelegenheiten. Fähigkeiten:…
17.03.2025
–Zug
–(80-100%)
Recruiting & Talent Coordinator 80-100% (a) in Zug
Freestar-People AG
Unsere Mandantin ist ein renommiertes und national tätiges Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz im Kanton Zug. Zur erweiterten Unterstützung suchen wir nach Vereinbarung für die HR-Abteilung eine qualifizierte, sprachbegabte und engagierte Persönlichkeit als Recruiting & Talent Coordinator 80-100% (a) Ihre…
17.03.2025
–Zug
–(80-100%)
Recruiting & Talent Coordinator 80-100% (a) in Zug
Freestar-People AG
Unsere Mandantin ist ein renommiertes und national tätiges Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz im Kanton Zug. Zur erweiterten Unterstützung suchen wir nach Vereinbarung für die HR-Abteilung eine qualifizierte, sprachbegabte und engagierte Persönlichkeit als Ihre Aufgaben: Mitverantwortlich für den…
14.03.2025
–Zug
–(50-80%)
HR Generalist D/E 50-80% (a) in Zug
Art of Work Personalberatung AG
Für unseren Kunden, ein modernes Unternehmen im Raum Zug suchen wir per sofort eine Unterstützung für das Team als Was Sie erwartet: Sie betreuen und pflegen eigenständig die Personalakten und sorgen für einen reibungslosen Ein- und Austrittsprozess Sie kümmern sich um die effiziente Organisation von…
13.03.2025
–Zug
–(Voll- oder Teilzeit)
Recruitment Consultant (m/w/d) in Zug
Randstad AG
Bist du unser neues Team Mitglied? Wir suchen nach dir als Consultant 100% (m/w/d) Dies ist eine verkaufs-fokussierte Rolle, die die Gewinnung neuer und die Betreuung bestehender Kunden und sowie umfangreiche Geschäftstätigkeiten beinhaltet. Um erfolgreich zu sein, musst du ergebnisorientiert und in der Lage…
12.03.2025
–Cham
–(70-100%)
HR Business Partner/in (m/w/d) in Cham
Rocken AG
Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen. Lohn - CHF90'000 - 100'000 Unser international agierender ROCKEN-Partner mit Sitz im Mittelland zählt zu den…
Human Relations Stellenangebote im Kanton Zug
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