Project Engineer 80 - 100% (m/w/d) in Luzern

Unser Kunde ist ein erfolgreiches, weltweit tätiges Unternehmen in der technischen Branche. Werden auch du Teil einer Erfolgsgeschichte!

Sprachen

Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau

Vakanz-Nummer

25J-TZ2

Remo Mettler

+41 41 417 15 19

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Universal-Job Luzern
Weinmarkt 14/15
6004 Luzern

Job-Alarm
vor etwa 4 Stunden | 25J-TZ2

Project Engineer 80 - 100% (m/w/d)

Ort

Luzern

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Festanstellung
80-100%

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nach Vereinbarung

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Was ist meine Funktion?

Bearbeitung von Aufträgen und Abklärungen zu kundenspezifischen Neu- und Ersatzanlagen sowie Umbauten

Übernahme von neuen Projekten, zuständig für professionelles Projektmanagement (Zeit, Kosten, Qualität) und Koordination mit den internen Ansprechpartnern

Mitarbeit bei Risikoanalysen / Gefahrenbeurteilungen

Erstellung von kompletten Aufzugssystemen und Projektskizzen, Dispositions- und Bauvorarbeitenplänen

Erstellung von technischen Berechnungen von Einzelkomponenten (Antrieben / Umrichtern / Führungsbefestigungen etc.) und Gesamtsystemen

Zusammenarbeit mit Lieferanten inkl. Einholen von Angeboten und Sicherstellung der Lieferbereitschaft

Abwicklung von Reklamationen und Sicherstellung langfristiger Qualitätsverbesserungen

Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?

Abgeschlossene Berufslehre im technischen Bereich, idealerweise kombiniert mit Studium im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik FH/HF

Berufserfahrung im industriellen Umfeld, vorzugsweise in der Aufzugsbranche

Erfahrung im Projektmanagement ist von Vorteil

Kenntnisse MS Office, SAP und AutoCAD sind von Vorteil

Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, Französisch und/oder Italienisch von Vorteil

Was sind meine Vorteile?

Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Das respektvolle und kollegiale Miteinander über alle Stufen steht für uns an höchster Stelle.

Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: People Development wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.

Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub

Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung

Moderner Campus mit eigenem Personalrestaurant & Cafeteria, kostenlosem Parkhaus, sehr gutem ÖV-Anschluss sowie einem Park zum Verweilen

Mitarbeitervergünstigungen: Beteiligung am ÖV-Abo, Flottenrabatte und vergünstigte Versicherungsprämien sowie «Corporate Benefits»

Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens

Was zeichnet das Unternehmen aus?

Firma: Universal Job AG

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