Requirement Engineer 80-100% in Bern

Erstellung von Entscheidungsgrundlagen und Aufwandschätzungen, Mitwirkung an Systemarchitektur-Entwürfen, Koordination von Validierungstests sowie Sicherstellung des Wissenstransfers und der Dokumentation.
Unterstützung der Kommunikation zwischen Business- und ICT-Abteilungen.
Aktive Teilnahme in Scrum-Teams (DevOps-Ansatz) und Leitung technischer Umsetzungen.

Das bringst du mit:

Abgeschlossene Ausbildung in Informatik oder Betriebswirtschaft, idealerweise mit Weiterbildung (HF, FH).
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Business- und Requirements-Engineering.
Erfahrung in agilen Software-Projekten, Kenntnisse in Anforderungsanalyse und Scrum.
Starkes analytisches Denkvermögen, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
Gute Kommunikationsfähigkeiten, hohe Sozialkompetenz, teamorientierte Arbeitsweise.
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Informationen

Arbeitsort

Bern

Salärrahmen

CHF95.000 - CHF120.000/Jahr

Seniorität

Junior Senior

Erfahrung

1 - 3 Jahre 4 - 8 Jahre

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Beschreibung

Deine Aufgaben:

Erfassung, Analyse, Spezifikation und Validierung von Kundenanforderungen für ICT-Lösungen.

Firma: Move Recruitment GmbH

Einsatz

Arbeitspensum:
80 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Bern (BE)

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Publikationsdatum: 08.06.2024

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