Sachbearbeiterin HR mit Schwerpunkt Recruiting 50-60% (a) in Zug

Für unseren Kunden, ein modernes Unternehmen im Kanton Zug, das sich durch innovative Lösungen und eine dynamische Unternehmenskultur auszeichnet, suchen wir eine flexible, gewinnende und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als

Was Sie erwartet:

Sie übernehmen die Steuerung des Rekrutierungstools und sorgen dafür, dass der gesamte Bewerbungsprozess effizient und reibungslos abläuft
Sie arbeiten eng mit den Fachabteilungen zusammen, erstellen und veröffentlichen ansprechende Stellenausschreibungen auf relevanten Plattformen
Sie unterstützen die Führungskräfte bei administrativen Aufgaben, bei der Pflege der Personalstammdaten und der effizienten Verwaltung des Zeitmanagements
Sie sichten Bewerbungen, führen erste Gespräche und koordinieren die nächsten Schritte im Auswahlverfahren, um die besten Talente zu gewinnen
Sie gestalten und organisieren den Onboarding-Prozess für neue Mitarbeitende und stellen sicher, dass der Einstieg reibungslos verläuft
Sie entwickeln massgeschneiderte Einführungsprogramme, die neuen Teammitgliedern helfen, sich schnell zurechtzufinden und ihre Rolle erfolgreich zu übernehmen
Sie unterstützen das Team bei administrativen Aufgaben und sind zuständig für die Planung von Mitarbeiterevents und Teambuilding-Aktivitäten

Was Sie mitbringen:

Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung sowie mehrere Jahre Erfahrung im HR-Bereich mit, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Personalwesen
Sie arbeiten selbstständig, setzen Aufgaben präzise um und sind zuverlässig - gleichzeitig geniessen Sie es, in einem dynamischen Umfeld aktiv zu sein
Sie haben Erfahrung im Umgang mit modernen HR-Tools sowie den gängigen MS Office-Anwendungen und setzen diese sicher ein
Sie sind eine lösungsorientierte, verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz, die durch ihre Loyalität, Zielstrebigkeit und ein ausgeprägtes Verständnis für komplexe Zusammenhänge besticht

Worauf Sie sich freuen dürfen:
Es erwartet Sie ein flexibles und modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihr Wissen einbringen und weiter ausbauen können. Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen. In einem dynamischen Team haben Sie die Freiheit, Ihre Ideen einzubringen und die Entwicklung aktiv mitzugestalten. Darüber hinaus profitieren Sie von exklusiven Benefits und Vorteilen, die Ihnen den Arbeitsalltag erleichtern.
Klingt das nach der Herausforderung, die Sie suchen? Dann freut sich Frau Sarah Vitello über Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail an E-Mail schreiben
*(a) Uns interessiert, was Sie können und was Ihre Ziele sind. Gender, Religion, Hautfarbe etc. sind keine Einflussfaktoren für unsere Personalsuche
Weitere interessante Stellen finden Sie unter www.art-of-work.ch/bewerber/offene-stellen

Sarah Vitello
Baarerstrasse 79
6300 Zug
Tel.: 041 728 06 06
Auf einen Blick

Veröffentlicht:11 November 2024

Pensum:50 – 60%

Vertrag:Festanstellung

Sprache:Deutsch (Fliessend)

Arbeitsort:Zug

Seit über 25 Jahren vermittelt Art of Work erfolgreich Kontakte zwischen qualifizierten, motivierten Mitarbeitern und attraktiven Arbeitgebern. Mit 7 Geschäftsstellen sind wir in der gesamten Deutschschweiz vernetzt und arbeiten regional eng mit renommierten Arbeitgebern zusammen. Unsere Stärke ist die persönliche Betreuung. Für Sie nutzen wir aktiv und bewusst die Synergien, die unser Netzwerk schafft.

Firma: Art of Work Personalberatung AG

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 60%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Zug (ZG)

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Publikationsdatum: 11.11.2024

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