SAP ABAP Consultant (m/w/d) in Oberwil (BL)

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner zählt zu den führenden SAP Beratungsunternehmen der Schweiz. Sie sind dafür bekannt für ihre qualitativ erstklassige Projekte und langfristig erfolgreiche Kundenbetreuung, national und international.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Dein Aufgabenbereich

Du hast tiefgehende Kenntnisse in S/4 HANA Datenobjekten und Prozessen und bringst fundierte Erfahrung in ABAP und ABAP-OO mit.
Du bist erfahren in der Entwicklung von Schnittstellen (ALE/IDOC, RFC), der Nutzung von Data-Migration-Cockpit und LSMW-Entwicklungen.
Du hast umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung innerhalb der SAP Logistik- und Finanzmodule und beherrschst die damit verbundenen Herausforderungen.
Du wirkst aktiv bei komplexen Projektaufgaben und Aufgabenstellungen mit und trägst zur erfolgreichen Umsetzung bei.
Als professionelle, teamfähige und loyale Persönlichkeit schaffst du es, sowohl selbständig als auch in grossen Projektorganisationen effektiv zu arbeiten.
Du bist bereit, in der Deutschschweiz sowie gelegentlich im Ausland zu reisen, um Projekte voranzutreiben.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse bringst du mit.

Deine Skills

Konzipiere und entwickle anspruchsvolle Datenmigrationen im S/4 HANA Umfeld und setze innovative Ansätze um.
Analysiere die Bedürfnisse der Kunden und erarbeite konstruktive sowie nachhaltige Lösungen, die ihre Anforderungen erfüllen.
Arbeite an Schnittstellenprojekten oder beteilige dich an Neu- und Weiterentwicklungen, um die Systeme und Prozesse zu verbessern.
Führe deine Tätigkeiten überwiegend bei Kunden vor Ort aus oder, wenn möglich, bequem im Homeoffice oder in den modernen Räumlichkeiten.
13.11.2024

Start

2024-08-30

Pensum

80 - 100%

80 - 100%

Arbeitsmodell

Hybrid

Hybrid

Anstellung

Fachposition

Fachposition
Führungsposition
Executive

Lohn

100'000 - 200'000

60K
60-80K
80-110K
110-140K
140+

Erfahrung

Professional

2 Jahre
4 Jahre
6 Jahre
8 Jahre
10 Jahre
18 + Jahre

Später Bewerben

Benefits

Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen

Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall

Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen

Firmen Kreditkarte

Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Homeoffice

Zahlreiche Mitarbeiterevents

Beteiligung oder Übernahme Parkplatz

Kostenloses Parkieren am Arbeitsplatz, Möglichkeit die Stromquelle für E-Autos

Markt- und leistungsgerechte Löhne

Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage

Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur

Offene Unternehmenskultur

Du-Kultur in der Firma

Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung

4 Monate Mutterschaftsurlaub, vollen Lohn während dem Vaterschaftsurlaub

Flache Hierarchien

Informationen zum Unternehmen

Kategorien

Firma: Rocken AG

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Oberwil (BL)

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Publikationsdatum: 31.01.2025

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