Senior Recruiting Consultant 360 Grad - Permanent Placements 80-100% (all genders)

Job-ZusammenfassungZur Ergänzung unseres globalen Permanent Placement Teams, suchen wir eine:n hochmotivierte:n und ergebnisorientierte:n Senior Recruiting Consultant 360 Grad - Permanent Placements (all genders) in Zürich. In dieser Rolle bist Du täglich im Austausch mit Kandidat:innen und Kund:innen und agierst als Drehscheibe, um optimale Lösungen für beide Seiten zu schaffen. Dein Ziel ist es, erfolgreiche Partnerschaften zu etablieren, indem Du aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten identifizierst und überzeugend präsentierst. Wenn Du zuverlässig bist, eine Leidenschaft für Vertrieb mitbringst und gerne kreative Ideen einbringst, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Dich sein. Erfahrung im 360-Grad-Recruiting, vorzugsweise in einem der Bereiche: IT, Engineering, Bauwesen, Pharma oder Banking ist wünschenswert. Starte ab April 2025 oder nach Vereinbarung und werde Teil unserer aufregenden Reise – gemeinsam gestalten wir die Talentidentifikation und -gewinnung neu.ArbeitsbeginnAb 1. April 2025 oder nach VereinbarungDeine Aufgaben

Du baust eine neue Spezialisierung für die Rekrutierung von Talenten in einem der folgenden Bereiche auf: IT, Engineering, Bauwesen, Pharma oder Banking
Du identifizierst potenzielle Unternehmen mit Bedarf an neuen Talenten und akquirierst diese für Lionstep
Du pflegst kontinuierlich Beziehungen zu Kundenunternehmen, um langfristige Partnerschaften zu etablieren und Folgegeschäfte zu generieren
Du führst Bedarfsanalysen durch, um Kundenanforderungen zu verstehen und passende Profilvorschläge zu erstellen
Du arbeitest eng mit dem Talent Acquisition Team zusammen, evaluierst Profile, führst Interviews mit Kandidat:innen und nutzt dabei unseren modernen Technologie-Stack

Dein Profil

Du bringst mind. 3 Jahre Berufserfahrung Erfahrung im 360 Grad Recruiting bei einem Personaldienstleister mit
Du bist es Dir gewohnt IT-, Engineering-, Bauwesen-, Pharma- oder Banking-Talente zu rekrutieren und verfügst über ein Netzwerk in einem dieser Bereiche
Du verfügst über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und bist in der Lage, Beziehungen nachhaltig aufzubauen und zu pflegen
Du bist des Dir gewohnt, verschiedene Bälle gleichzeitig in der Luft zu halten und in einem dynamischen Umfeld zu agieren
Du fühlst Dich in einer schnell wachsenden Remote-Umgebung wohl und bist bereit, 3 Tage pro Woche im Office (ZH-Seefeld) zu arbeiten
Du verstehst Schweizerdeutsch, sprichst auf muttersprachlichem Niveau Hochdeutsch und verfügst über fortgeschrittene Englischkenntnisse (mind. Niveau B2)

TeamWir sind ein international tätiges Unternehmen, wobei unsere Mitarbeitenden in der Schweiz, Deutschland, USA, Spanien, Portugal, Serbien und Rumänien tätig sind. Das Zusammengehörigkeitsgefühl des gesamten Lionstepteams ist unschlagbar und einzigartig. Wir pflegen einen regelmässigen auch teamübergreifenden Austausch und schätzen neue innovative Ideen.

Berichterstattung an: Alexander Mazzara (Co-CEO/Co-Founder)
Kolleg*innen: 6 Personen
Teamsprache: Deutsch & Englisch

WerteTransparenz
Wir bauen vertrauensvolle Beziehungen auf, indem wiroffen und ehrlich in der Art und Weise sind, wie wir Informationen teilen underhalten – nach oben, nach unten und in unserer gesamten Organisation.Menschen zuerst
Wir kümmern uns um Menschen! Wir setzen das kollektive Potenzial unserer Kunden und Teams frei, indem wir die individuellen Bedürfnisse verstehen und Talenten sowie Lions ermöglichen, sich zu entfalten.Ehrgeiz
Wir ruhen nicht! Wir setzen unsere Vision in die Tat um und verschieben jeden Tag die Grenzen durch Neugier, Mut und die Leidenschaft, uns und andere weiterzuentwickeln.BenefitsBruttogehaltJe nach Berufserfahrung Basisgehalt bei 80-110 TCHF/Jahr, zuzüglich ProvisionAnsprechpartnerDavid Boll (Head of People & Culture) -Per E-Mail werden keine Bewerbungen entgegengenommen.Über unsunterstützt Unternehmen bei der Identifizierung, Suche und Einstellung neuer Mitarbeiter in einer einzigartigen Kombination aus künstlicher Intelligenz und menschlicher Interaktion. Über 700 internationale Unternehmen unterstützen wir bereits bei der Suche nach neuen Mitarbeitenden. Wir arbeiten nur im direkten Auftrag eines Kunden, geben den Kunden wichtige Insights zum Markgeschehen, beraten ihn und geben ein transparentes, fundiertes Feedback gemäss unserem CELS-Modell. Zudem schätzen unsere Kandidaten den neuen Ansatz im Recruitingprozess, was sich in unseren Google Reviews widerspiegelt.Klicke , um unsere Bewertungen zu sehen.
Zürich
Unbefristet
Teilzeit

5 Stunden her

Firma: Lionstep AG

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