Spezialist HR Payroll Services (m/w/d) in Zug

Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding und baust innovative Employer-Branding-Strategien auf.
Du entwickelst und pflegst eine Kandidatenpipeline und unterstützt beim Talentmanagement sowie bei Nachfolgeplanungen, z. B. für das Lehrlingsprogramm.
Du bist zuständig für die Erstellung und Pflege von Stellenbeschreibungen sowie die Nutzung moderner Rekrutierungsmethoden.
Du unterstützt die Performance-Management-Prozesse und übernimmst administrative Aufgaben entlang des gesamten Employee-Life-Cycles.
Du agierst als HR-Business-Partner für Führungskräfte und Mitarbeitende, mit einem starken Fokus auf Veränderungsmanagement und Mitarbeiterbindung.
Du beteiligst dich an internationalen HR-Projekten wie Mitarbeiterengagement und Employer-of-Choice-Initiativen.
Du bereitest die Lohnverarbeitung vor und erstellst Analysen sowie HR-Reports.

Deine Skills

Du hast einen Masterabschluss oder gleichwertige Erfahrung, idealerweise in einer ähnlichen HR- oder Talent-Acquisition-Rolle.
Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR mit.
Du bist kommunikationsstark, serviceorientiert und zeichnest dich durch ein proaktives, enthusiastisches Auftreten aus.
Du verfügst über fliessende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch.

Benefits

Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung

ROCKEN Jobs:

Arbeitsort
Zug

Kontakt

Judith Priebe,
+41 44 385 21 25
Deine Verantwortung

Firma: Rocken AG

Berufsfeld

Personal

Einsatz

Arbeitspensum:
50 - 100%
Anstellungsverhältnis:
Festanstellung oder temporär

 

Stellen-Typ:
Mitarbeiter/In
Arbeitsort:
Zug (ZG)

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Publikationsdatum: 21.11.2024

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