SPS-Entwickler/-in (m/w/d) in Zürich

Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Verantwortung:

Konzeption, Entwicklung und Implementierung von SPS-Programmen für Gebäudeautomatisierungssysteme
Nahtlose Integration von SPS-Steuerungen in bestehende oder neue Gebäudesysteme bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme
Sicherstellung der Konformität aller Aktivitäten mit aktuellen Vorschriften und Standards in der Gebäudeautomation
Durchführung von umfassenden Tests, Fehlerbehebung und Wartungsarbeiten an SPS-Systemen für eine störungsfreie Funktionalität
Präzise Dokumentation von SPS-Programmen und Systemkonfigurationen für transparente und nachvollziehbare Arbeitsprozesse

Qualifikationen:

Abgeschlossene Grundausbildung als Automatiker/in, Gebäudeinformatiker/in oder äquivalente Qualifikation
Idealerweise Weiterbildung im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Regelungstechnik oder Informatik (HF/FH)
Nachweisbare Erfahrung in der SPS-Programmierung, bevorzugt im Kontext der Gebäudeautomation
Tiefgreifendes Know-how in verschiedenen SPS-Plattformen und Protokollen wie Wago, Modbus und KNX
Umfassendes Verständnis für Gebäudetechnik, Gebäudeleittechnik und Automatisierungssysteme
Besitz eines Führerscheins der Kategorie B
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Benefits:

Flexible Arbeitszeitgestaltung
Homeoffice
Markt- und leistungsgerechte Löhne
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte

ROCKEN Jobs:

Profil erstellen:

Arbeitsort
Zürich

Kontakt
Fabian Ebert,
+41443852865

Contact

Rocken®
Rocken®

Key information

Publication date:31 March 2025

Workload:80 – 100%

Contract type:Permanent position

Language:German (Fluent)

Place of work:Zürich

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet

Firma: Rocken AG

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