SQL Developer (m/w/d) in Zürich

Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

SQL Developer (m/w/d)

Deine Verantwortung:

Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unseres Kernsystems durch Implementierung neuer Funktionen gemäß den Benutzeranforderungen, um den sich verändernden geschäftlichen Bedürfnissen gerecht zu werden.
Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Nutzern zur Identifizierung und Priorisierung von Anforderungen sowie zur Entwicklung technischer Lösungen.
Pflege und Verbesserung bestehender Systemmodule sowie der neu entwickelten Komponenten.
Bereitstellung von Unterstützung und Schulung für Benutzer zu geschäftlichen Anwendungen im Alltagsbetrieb.
Mitarbeit an vielfältigen Projekten, wie zum Beispiel:

Modellierung von Rückzahlungen für Cash-for-Product-Darlehen in unserer Finanz-P&L.
Entwicklung eines Bewertungsmoduls für nichtlineare komplexe Optionen.
Durchführung von Systemintegrationen mit akquirierten Unternehmen.

Deine Qualifikationen:

Hochschulabschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
Nachgewiesene Fähigkeiten im Datenmodellieren, um geschäftliche Situationen in Datenstrukturen zu übersetzen; sicherer Umgang mit SQL.
Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position, z.B. als benutzerorientierter Datenbankingenieur.
Unternehmerische Denkweise mit der Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
Proaktive, nutzerzentrierte Mentalität mit echtem Interesse an den funktionalen und technischen Aspekten jeder Herausforderung; Erfahrung im Umgang mit einem täglichen Release-Zyklus.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

ROCKEN Jobs:

Profil erstellen:

#JC-it

Arbeitsort
Zürich

Kontakt

Ines Koller,
+41 44 385 21 21
24.01.2025 80% - 100% Festanstellung

Rocken® ist ein Schweizer Unternehmen mit dem Sitz in Zürich.
Wir haben eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den
Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu
erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. Mit einem digitalen Rocken Profil kann sich jeder
Bewerber schnell und unkompliziert mit marktführenden Firmen verbinden und das Profil teilen.
Unsere Arbeit stellt technologisch und organisch die Menschen im Mittelpunkt. Rocken® bietet

Firma: Rocken AG

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