Stv. Leiter:in Pflegezentrum Akutgeriatrie/ Berufsbildnerin (m/w/d)

Dieser Rocken-Partner ist eine renommierte Einrichtung im Gesundheitswesen, die sich durch eine moderne medizinische Infrastruktur auszeichnet und seinen Mitarbeitenden eine vielfältige Arbeitsumgebung mit attraktiven Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet.

Deine Rolle

Berufliche Vorteile:

Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung mit Zusatzleistungen.
Entwicklungsmöglichkeiten: Unterstützung bei Weiterbildungen und Zertifizierungen - wir fördern Ihre Karriere.
Moderne Infrastruktur: Arbeiten in einem modernen, zukunftsorientierten Pflegezentrum.
Spannende Aufgaben: Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld.

Work-Life-Balance:

Flexible Arbeitszeiten: Möglichkeit zur Teilzeit, kein Schichtzwang bei der Berufsbildner-Rolle.
Faire Ferienregelung: Mindestens 5 Wochen Urlaub, ab dem 50. Lebensjahr 6 Wochen.

Zusätzliche Vergünstigungen:

Kulinarik: Vergünstigte, frische und abwechslungsreiche Menüs in unserem Personalrestaurant sowie ein kostenloses Heissgetränk pro Arbeitstag.
Mitarbeiterrabatte: Rabatte auf ÖV-Abos, Fitnessstudios, Freizeitangebote und mehr.
Gesundheitsförderung: Unterstützung bei Fitnessprogrammen und Massagen sowie Gesundheits-Check-ups.

Familienfreundlichkeit:

Kinderbetreuung: Beteiligung an außerfamiliärer Betreuung, bis zu CHF 200.- pro Kind/Monat.
Elternzeit: Flexible Lösungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Team- und Unternehmenskultur:

Gemeinschaft: Regelmässige Teamevents und ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl.
Flache Hierarchien: Direkte Kommunikationswege und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Innovative Projekte: Raum für Ihre Ideen und aktive Mitgestaltung.

Deine Verantwortung

Als Stv. Leiter/in Pflegezentrum Akutgeriatrie:

Führungsaufgaben: Sie unterstützen die Leitung bei der Organisation, Steuerung und Weiterentwicklung des Pflegezentrums.
Qualitätssicherung: Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung unserer geriatrischen Patient:innen.
Ressourcenmanagement: Optimierung von Arbeitsabläufen und Einsatzplanung des Teams.
Teamleitung: Förderung der Zusammenarbeit und Motivation der Mitarbeitenden.
Projektarbeit: Mitarbeit an Projekten zur Weiterentwicklung der Akutgeriatrie.
Ansprechpartner/in: Sie fungieren als Bindeglied zwischen Pflege, Ärzten, Angehörigen und externen Partnern.

Oder als Berufsbildner/in:

Ausbildung: Begleitung, Schulung und Förderung von Lernenden und Studierenden in der Pflege.
Lernförderung: Durchführung von Praxisanleitungen und gezielten Schulungen.
Qualitätsmanagement: Sicherstellen der Ausbildungsstandards und Mitgestaltung des Bildungsprogramms.
Feedback und Beurteilungen: Erstellen von Leistungsbeurteilungen und regelmässige Gespräche zur Weiterentwicklung der Auszubildenden.
Integration: Unterstützung neuer Mitarbeitender bei der Einarbeitung.

Deine Skills

Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder äquivalente Anerkennung.
Zusatzausbildung in Führung oder Berufsbildung (oder Bereitschaft, diese zu absolvieren).
Freude an der Arbeit mit geriatrischen Patient:innen und an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Organisationstalent und lösungsorientiertes Denken.
Belastbarkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.

Benefits

Attraktive Leistungen bei Krankheit und Unfall
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
Homeoffice
Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien
Zahlreiche Mitarbeiterevents
Attraktive Mitarbeiterrabatte
Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Internationales Umfeld
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung

ROCKEN Jobs:

Arbeitsort
Zürich

Kontakt

Zsofia Csepregi,
+41 44 385 21 99

Firma: Rocken AG

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