Teamleitung Pflege, 80-100% in Zug
Aktuell haben wir diverse Kundenanfragen für die Besetzung von Teamleiterstellen. Entsprechend suchen wir engagierte Fachkräfte, die eine Führungsposition in der Pflege übernehmen möchten. Nutzen Sie die Chance, Ihre Expertise in einer verantwortungsvollen Position einzubringen und die Pflegebranche aktiv mitzugestalten!
Aufgaben: Dipl. Pflegefachperson FH, Dipl. Pflegefachperson HF, Leitung / Führung
Region: Deutschschweiz
REF Nr 8S6D38
Stellenbeschreibung
Fachliche und organisatorische Leitung eines engagierten Teams
Verantwortlich für die Einhaltung hoher Qualitätsstandards
Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
Sicherstellung einer optimalen Betreuung der Patienten / Bewohner
Mitarbeit in der Pflege auf der Abteilung
Anforderungsprofil
Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF / FH (DNII oder mit SRK-Anerkennung)
Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung in der Pflege
CAS in Leadership oder ähnliche Weiterbildung von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich
Perspektive
Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Leitung und Weiterentwicklung eines engagierten Teams, wobei Sie Ihre Führungskompetenzen ausbauen und die organisatorische Gestaltung aktiv beeinflussen können
In dieser Position eröffnen sich Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung – sei es durch Weiterbildung, Mentoring oder den Ausbau Ihres Netzwerks
Als Teamleitung können Sie Prozesse und Strukturen aktiv mitgestalten, innovative Konzepte einbringen und somit das Arbeitsumfeld sowie die Qualität der Pflege nachhaltig verbessern
Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt erwarten Sie zahlreiche Zusatzleistungen wie flexible Arbeitszeiten, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Ihre Work-Life-Balance fördert
Bahnhofplatz
CH - 6300 Zug
+41 41 709 07 70
kontakt@care21.ch
Firma: Care21
Berufsfelder
Sekretariat, Organisation und kaufmännische Berufe, Öffentlicher Dienst, Verwaltung und Sicherheit
Einsatz
- Arbeitspensum:
- 80 - 100%
- Anstellungsverhältnis:
- Festanstellung oder temporär
- Stellen-Typ:
- Kader
- Arbeitsort:
- Zug (ZG)