Windows Tech Lead - Infrastruktur gestalten. Systeme automatisieren. Verantwortung übernehmen.…

Executive- Search und Talent Management Beratung an, um die persönlichen und individuellen Ansprüche
jedes Einzelnen abzuholen und diese in der Personalbeschaffung und Karriereplanung optimal umzusetzen.

Windows Tech Lead - Infrastruktur gestalten. Systeme automatisieren. Verantwortung übernehmen. (m/w/d)

Rolle:

Du bist ein erfahrener Windows Engineer mit dem Blick fürs Ganze? Du willst mehr als nur Systeme betreiben - du willst sie weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig.

Als Tech Lead Windows Systems Engineer bringst du dein tiefes Fachwissen ein, um komplexe Infrastrukturen am Laufen zu halten und gleichzeitig Standards für die Zukunft zu setzen. Gemeinsam mit deinem Team und dem Teamlead übernimmst du Verantwortung - operativ, konzeptionell und strategisch.

Verantwortung:

Betrieb und Weiterentwicklung anspruchsvoller Windows-Infrastrukturen und Business-Applikationen

Planung, Umsetzung und Migration von Systemlösungen auf Basis von Windows Server

Einführung von Automatisierungskonzepten zur effizienten Bereitstellung und Verwaltung von Windows-Umgebungen (inkl. PowerShell)

Technische Beratung interner Stakeholder - lösungsorientiert und proaktiv

Enge Zusammenarbeit mit dem Teamlead - du gestaltest fachliche Standards und bringst Innovationen ein

Betreuung von Monitoring-Systemen (z. B. Zabbix), MSSQL-Datenbanken und Webservern (IIS)

Beteiligung an Support, Servicedesk und Pikettdienst

Qualifikationen:

Informatik-Ausbildung (HF/FH/UNI) oder fundierte Berufserfahrung als Windows Systems Engineer

Gute Kenntnisse in PowerShell und Motivation zur Weiterentwicklung in diesem Bereich

Windows-Zertifizierungen wie MCSA oder MCSE wünschenswert

Interesse an Azure, Cloud-Konzepten und modernen Microsoft-Technologien

Erfahrung mit Monitoring-Lösungen (z. B. Zabbix) sowie mit IIS und MSSQL

Erste Führungserfahrung oder fachliche Verantwortung in Projekten

Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Hohe Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Teamgeist

Benefits:

Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Homeoffice
Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
Attraktive Mitarbeiterrabatte
Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
Kostenlose Früchte und Getränke
Zahlreiche Mitarbeiterevents

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Kontakt

Joshua de Boers,
+41443852112
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